2018年浙江将开展聘任制公务员工作,首选杭州、舟山等地!

2018年01月18日 10:10作者:未来编辑:科技城

    2018年,浙江将新增高技能人才20万以上、城镇新增就业80万人以上,实施公务员职务与职级并行制度,稳妥做好职务转换工作,在杭州、舟山等地开展聘任制公务员工作……

    

    1月17日,2018年全省人力资源和社会保障工作电视电话会议在杭州召开。会议总结2017年工作,部署2018年重点任务,涉及就业、社会保障体系、人才队伍建设、公务员队伍建设等方面。快随小布来看看具体内容吧~

    2017年工作进展

    城镇新增就业127.2万人

    全年城镇新增就业127.2万人,城镇登记失业率2.73%。建立残疾人创业基地34家,组织残疾人电商培训1万余人次,帮扶1.4万名残疾人实现就业创业。全年帮扶失业人员再就业45.1万人,其中困难人员就业12.9万人。

    引进各类国(境)外专家 5.1万人次

    全年引进各类国(境)外专家5.1万人次,入选国家“外专千人计划”14名,连续4年居全国首位。新选拔省151人才400名,新授牌省级博士后工作站98家,招收培养博士后研究人员1100名,新增高技能人才25万人。

    基本医疗保险参保率达到98%以上

    截至2017年12月底,全省企业职工基本养老保险参保人数2501万人、城乡居民基本养老保险参保人数1201万人,本省户籍法定人员参保率达到88.6%。

    医保改革“三突破”任务高质量完成,医疗保险参保人数5252万人,本省户籍基本医疗保险参保率达到98%以上。社会保险基金累计结余5938亿元,运行总体平稳。

    调整全省最低工资标准,最高档达到2010元

    完善事业单位绩效工资管理方式,开展公立医院薪酬制度改革试点。调整全省最低工资标准,最高档达到2010元,居全国第三位。

    2018年重点工作

    全年新增高技能人才20万以上

    2018年,浙江将实施好“国家百千万人才”“151人才工程”“钱江人才计划”等,制定发布首个博士后科研工作站省级标准。

    

    全年新增高技能人才20万以上,引进国(境)外专家5万人次以上。

    全年城镇新增就业 80万人以上

    2018年,全年城镇新增就业80万人以上,城镇调查失业率5%、城镇登记失业率3.5%以内。

    

    浙江将适应形势变化和业态发展,实施更加积极的就业创业政策。多渠道促进高校毕业生等青年群体、低收入农户、残疾人等重点人群就业。支持创业带动就业,加强公共就业服务。

    基本医疗保险参保率巩固在98%以上

    强化精准扩面和动态管理,确保本省户籍法定人员基本养老保险参保率达到90%,基本医疗保险参保率巩固在98%以上。稳妥实施企业职工基本养老保险基金中央调剂制度,完善企业年金政策,争取个人税收递延型商业养老保险试点。

    

    坚持“三医联动”“六医统筹”,统一设区市职工基本医疗保险和城乡居民基本医疗保险制度。贯彻落实《浙江省工伤保险条例》,制定相关配套政策。

    开展聘任制公务员工作

    实施职务与职级并行制度,稳妥做好职务转换工作,在杭州、舟山等地开展聘任制公务员工作。

    

    研究制定公务员及时奖励工作意见等,进一步改进和加强平时考核。完善各类专业技术资格评价标准,进一步下放大型医院和科研院所职称评审权,推进工程领域社会化评价和技工院校教师职称制度改革。

    实施地区附加津贴制度

    浙江将根据国家统一部署,调整基本工资标准,实施地区附加津贴制度,规范奖金政策,建立水平调控和正常增长机制。

    按照“分级管理、分类完善、放宽搞活”的原则,进一步完善知识、技术、管理等创新要素参与利益分配的体制机制。扩大工资集体协商覆盖范围,推动县(市、区)国企负责人薪酬制度改革全面落地。

    全力打造“无欠薪” 县(市、区)

    深入开展专项治理,建立覆盖城乡、协调联动的治欠保支工作格局,全力打造“无欠薪”县(市、区)。

    

    发挥政府、工会、企业协商协调机制作用,推进“双爱”活动综合试验区建设。推广要素式审理改革试点成果,深化示范仲裁庭创建,建设调解仲裁网络服务平台,加强裁审衔接。

    更多事项实现 “一卡通办、同城通办”

    加快数据省级集中和实时共享,推进业务系统整合,争取更多事项实现“一卡通办、同城通办”。推进“互联网+人社”试点,加快社保卡管理省集中系统建设。

    

    除了上述重点内容,浙江还将办好六件实事,随小布来看看~

    2018年六件实事

    

    支持之江实验室等重大平台引进人才和创新团队,支持人力资源产业园和产业创新服务综合体建设。

    构建政校企联动、线上线下融合的大学生就业见习平台。

    推进统一的社会保险公共服务平台建设。

    完善“柜员制”社保经办模式。

    深化“浙江无欠薪”行动。

    完善多层次争议调解体系。


网友评论