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离职后,如何处理“五险一金”

2018年03月13日 14:19来源:http://www.866ds.com/作者:未来编辑:科技城

离职之后社保到底该怎么处理呢?很多人觉得迷惑,不知道该怎么办?有些人干脆对此置之不理,那离职后社保该何去何从呢?

2018离职后,你应该知道的“五险一金”处理方式!

如果离职后,短时间内没有找到工作或者不想找工作的话,社保会被停缴,你可以选择找社保代缴机构帮你缴纳相关费用,包括过去企业为你缴纳和自己承担的部分都需要你自己出钱缴纳。

如果停止缴费的话人力资源实战内容分享平台——儒思HR人力资源网小编提醒你需要了解以下信息:

01、养老保险

养老保险的年限是可以积累的,停止缴费后个人账户累计停止,但是只要时间不长对今后影响不大。

中断后再续交的话,时间是可以累加的,只要缴够年限就可以了。

如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交。

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02、失业保险、工伤保险和生育保险

生育保险停缴的话第二个月开始,就不能再享受相关福利,而且生育保险不能以个人名义缴纳哦,中断后再续保需要重新计算参保时间。

失业保险,领取的条件很苛刻的,基本上可以忽略不计了。

工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。

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03、医疗保险

医疗保险如果断交的话,医保待遇从下个月起就停了,重新缴纳之后还是可以报销的。

万一断缴的话,医保卡医保卡会有2到3个月的恢复期,在这2到3个月只能手工报销,就不能医保卡自动报销了。

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04、住房公积金

停止缴纳的公积金还是归你本人所有,只要符合公积金提取规定,你还是可以随时提取,以后也可以续交,永远不会作废,也不会被清零。

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